©iStock/RgStudio
Koronaviruspandemia muokkaa ihmisten ansaintatapaa – ja sillä on todennäköisesti pysyviä rakenteellisia vaikutuksia paitsi yritysten toimintaan myös ihmisten eläkkeelle siirtymiseen. Etätyön tekemisestä – joka on jo hyvä vaihtoehto pesämuniaan innokkaille eläkeläisille – tulee todennäköisesti normi, mikä saa aikaan radikaalin muutoksen eläkkeelle jäämisen ulkonäössä.
Tällä hetkellä mahdollisuudet työskennellä suurten ikäluokkiena – perinteisestä työnantajasta riippumatta – ovat räjähdysmäisesti lisääntymässä. Ensimmäistä kertaa historian aikana ihmisten ei tarvitse mennä sinne, missä työ on, se voi tulla heidän luokseen.
Ja vaikka näin on ollut jossain määrin viimeiset 20 vuotta, koronaviruksen aiheuttaman 'sosiaalisen etäisyyden' asettamat rajoitukset käynnistävät uuden aikakauden etätyössä. Se on globaali muutos, jolla on pitkäaikaisia vaikutuksia paitsi ihmisten työskentelytapaan myös eläkkeelle jäämiseen.
'Kannettava työ on ollut trendi kahden vuosikymmenen ajan – se toi joustavuutta ja vapautta niille, jotka oppivat käyttämään taitojaan verkossa', sanoo Winton Churchill, 21 päivää freelancerina menestymiseen ulkomailla ja asiantuntija, joka kouluttaa suuret ikäluokat siitä, miten he voivat muuttaa aiemman urakokemuksensa joustavaksi, kannettavaksi tuloa tuottavaksi työksi verkossa.
'Mutta nyt näemme radikaalin sopeutumisen', Churchill väittää. Liikematkustusmahdollisuudet ovat kadonneet yhdessä yössä. Lentoyhtiöt supistavat, hotellit näkevät yhtäkkiä peruttujen varausten tsunamin. Paikalla olemisen tärkeys on yhtäkkiä siirtynyt virtuaaliseen työskentelyyn Internetin välityksellä äänen, videon, sähköpostin ja yhteistyön avulla.
Yritysten ja suurten organisaatioiden, jotka kokivat työntekijöiden olevan samassa suuressa rakennuksessa, on löydettävä tapoja, joilla työntekijöiden on helppo työskennellä kotoa. Ja he huomaavat, että se on kestävämpää kuin he koskaan kuvittelivat.
Samaan aikaan monet suuret ikäluokat, jotka kokivat olevansa varautuneet taloudellisesti eläkkeelle jäämiseen, ovat yhtäkkiä huomanneet, että heidän salkkunsa ovat iskeneet markkinoiden taantuessa, ja he voivat lisäksi auttaa odottamatta siirtymään joutuneita perheenjäseniä ja ystäviä.
'Eivät vain työtavat muutu', Churchill väittää. 'Uusien tapojen löytäminen rentoutumiseen ja stressin lievittämiseen haastaa suuret ikäluokat muuttamaan tapojaan ja sopeutumaan osittain kaikkien näiden toimintojen verkkoversioihin.'
Tämä pandemia pakottaa suuret ikäluokat hallitsemaan etätietokonetaitojaan – ja se on Churchillin mukaan hyvä asia.
'Liian monet boomers ajattelivat, että he voisivat ylittää maaliviivan eläkkeelle ilman, että heidän tarvitsisi todella hallita näitä 'teknisiä asioita', Churchill sanoo. 'Ei enempää. Pysyäkseen yhteydessä ja ansaitakseen Boomerin työntekijöiden on tehostettava peliään ja näytettävä täysin etätyökykyisiä.'
Useammille eläkeläisille jonkinlaisen tulon saaminen tulee olemaan tärkeää – pitkälle heidän eläkevuosiinsa. Mutta tämä on kiistatta historian paras aika olla siinä tilanteessa, jossa tarvitaan varoja, koska – kuten ei koskaan ennen – ansaitseminen voidaan tehdä (kuten yritykset ovat osoittaneet reaaliajassa) joustavin, siirrettävin ehdoin.
Ja nykyinen muutos, jota näemme ihmisten työtavoissa, avaa oven etätyön paremmalle hyväksymiselle pitkällä aikavälillä.
'Ei epäilystäkään: Boomersin on omaksuttava tosissaan oppiminen itseopiskeluun YouTuben kaltaisilla työkaluilla', Churchill sanoo. 'Meidän on opittava käyttämään hakukoneita – kuten Googlea – hienostuneella tavalla, jotta saamme hyviä vastauksia… ei vain paljon vastauksia.
”Meidän on opittava puolustamaan itseämme tehokkaasti teknologian avulla. Joskus kun ihmiset työskentelevät virtuaalisesti, heistä voi tulla näkymättömiä. Nyt he haluavat oppia näyttäytymään tavoilla, joilla he pysyvät yhteydessä, merkitykselliset ja luottavat.
Toisin sanoen suurten ikäluokkien on omaksuttava teknologia, mutta he tekevät sen ilmastossa, joka tarjoaa paljon mahdollisuuksia niille, jotka tekevät niin.
'Se, mitä on tapahtunut viime viikkojen aikana, muuttaa perustavanlaatuisesti tapaamme työskennellä', Churchill sanoo. ”Satojen tai tuhansien työntekijöiden kasaaminen suuriin rakennuksiin tuli juuri vanhentuneeksi – enemmän tai vähemmän yhdessä yössä.
”Työnantajat ovat joutuneet löytämään uusia tapoja työskennellä lähempänä kotia, pienemmissä tiimeissä hienoa teknologiaa käyttäen. Tästä tulee 'uusi' toimistonormi. Ja se luo mahdollisuuksia kaikenlaisille ihmisille, joilla on markkinakelpoisia taitoja, mutta jotka eivät sijaitse siellä, missä työpaikka on.
Tämän ymmärtävät eläkeläiset voivat tuoda vuosikymmenten kokemuksensa ja taitotietonsa verkkotulojen maailmaan ja löytää uusia tapoja kerätä varoja pitkälle eläkevuosilleen, työskennellä mukavasti kotoa käsin tavalla, joka parantaa heidän elämänlaatuaan.
Tärkeintä on löytää sinulle sopiva kannettava tulo, jonka avulla voit saada takaisin ja nostaa rahaa mistä päin maailmaa tahansa valitset.
Valitse täydelliset kannettavat tulot
Kirjailija: Winton Churchill
Seuraava urasi voi olla sekoitus.
Mitä, seuraava ura? Haluat vain jäädä eläkkeelle ja ottaa rauhallisesti… Mitä vikaa siinä on?
Valitettavasti meille kaikille suuret ikäluokat emme ehkä elä suunnitellulla eläkkeellä. Talouden myllerryksen aiheuttama eläkepesämunien eroosio merkitsee sitä, että monille heidän eläkerahastonsa eivät vain ole valmiita kuljettamaan niitä läpi.
Toisilla heillä on eläkerahastoja tallella, mutta kuoppainen matka näyttää jatkuvan, varsinkin boomers, jotka kohtaavat ikäsyrjintää, loputonta supistamista ja oikaisua sekä harmaan hiuksen mukana tulevan tiedon, viisauden ja kokemuksen arvostuksen puutetta.
Samaan aikaan mahdollisuudet työskennellä suurten ikäluokkien joukossa – perinteisestä työnantajasta riippumatta – kasvavat räjähdysmäisesti. Ensimmäistä kertaa tallennetussa historiassa sinun ei tarvitse mennä sinne, missä työ on, se voi tulla luoksesi.
Se voi olla aurinkoisella rannalla Meksiko , tai rehevä metsä vuoristossa Vietnam tai maistelemassa kaupunkielämää Pariisi, Ranska -kaikki paikat, joissa verkossa ansaitseminen oli lähes mahdotonta Internetin aikakauteen asti.
Kuinka tämä on mahdollista?
Jos sinulla on niin sanottu 'siirrettävä tulo', voit työskennellä missä tahansa päin maailmaa, määrittää oman aikataulusi ja päättää, milloin ja missä seuraava seikkailusi alkaa.
Onko se helppoa?
No kyllä ja ei.
Niin sanottujen 'työ- ja projektiverkostojen' ansiosta miljoonat ihmiset ympäri maailmaa tienaavat yksinkertaisista tehtävistä, joita he voivat tehdä kotoaan tai suosikkimatkakohteistaan.
Aloittaminen on melko yksinkertaista, jos panostat vähän aikaa ja vähän henkistä kyynärpäärasvaa ja tutkit, kuinka muut ovat päässeet nopeasti alkuun ja saaneet tämän toimimaan.
Yritykset etsivät näistä verkostoista kykyjä ja kääntyvät joukoittain freelancereiden puoleen.
73 000 mahdollisuudet
Pikaskannaus, jonka tein äskettäin näistä työverkostoista (niitä on yli 100), osoitti yli 73 000 tehtävää vapaana sinä päivänä. Tässä vain muutama esimerkki:
- Äänitystyö: 1 459 mahdollisuutta
- PowerPoint-esitysten tekeminen: 1 367 mahdollisuutta
- Asiakaspalvelutyö etänä: 6 673 mahdollisuutta
- Excel-laskentataulukoiden tekeminen: 5 095 mahdollisuutta
- Internet-tutkimuksen roolit: 11 396 mahdollisuutta
- Oikoluku: 3 667 mahdollisuutta
- Kirjoittaminen: 15 505 mahdollisuutta
- Hallinnollinen tuki: 7 740 mahdollisuutta
Tämän piilotetun kysynnän hyödyntämisen pohtiminen voi olla avain elämäsi alkamiseen ja ansaita mukavasti suosikkipaikoistasi, joissa tietojasi, taitojasi ja viisauttasi arvostetaan.
Useimmat uudet freelancerit ovat niin keskittyneet ensimmäisiin töihinsä, etteivät he ota askelta taaksepäin ja katso isoa kuvaa. Asiakkaasi, jotka arvostavat taitojasi ja osaamistasi, ovat yleensä kannattavimpia asiakkaita, koska he käyttävät palveluasi yhä uudelleen ja uudelleen. Paras tapa kasvattaa liiketoimintaasi kannattavasti on näiden toistuvien asiakkaiden kanssa.
Kun tiedät nämä kolme vaihetta, pääset välittömästi online-freelancing-maailman kärkeen.
Mutta totuus on, että kaiken tämän tiedon pakkaaminen pussiin ei tee sinulle mitään hyötyä, jos et käytä sitä. Ja siksi suosittelen, että aloitat kannettavan tulon urasi heti.
Mitä nopeammin aloitat, sitä nopeammin löydät kannattavan markkinaraon, sitä kannettavammaksi ja kannattavammaksi se tulee!
